曹建国:四院要把班子队伍建设好 努力开创四院发展新局面

日期:2015-01- 28

  根据集团企业的统一部署,在集团企业总经理、党组成员曹建国和第二督导组的精心引导下,1月26日-27日,四院党委以 “深入学习贯彻习大大总书记系列重要讲话精神,严格党内生活,严守党的纪律,深化作风建设”为主题,召开2014年度党员领导干部民主生活会,院党委班子成员以认真贯彻中央八项规定精神、集团企业党组30条措施和院党委十项要求,坚决反对“四风”、持续抓好整改落实工作为重点,认真开展批评与自我批评,确保院党委在思想上、政治上、行动上同党中央保持高度一致,进一步推动四院转型升级、跨越发展思路和战略措施的全面落实。


四院民主生活会现场

  
  集团企业党组成员、总经理曹建国及集团企业第二督导组成员等到会引导。四院党委书记、代理院长郭勇主持会议,院领导谭千红、徐涛、王厚勇、刘文军、高立章、朱弘、杨再、高辉文参加会议,副院长严卫钢因公请假,向会议提交了个人对照检查材料。

  郭勇代表院党委汇报了党的群众路线教育实践活动整改落实工作情况,杨再汇报了2014年度院党员领导干部民主生活会前准备情况及会前征求意见情况,院党委班子成员围绕本次会议主题,认真、深入地开展批评与自我批评,切实做到自我批评触及问题、深挖根源,相互批评直奔主题、开门见山,不讲套话、虚话。

  郭勇先容,四院党委坚持“五注重、五突出”,注重理论学习,突出思想引领;注重联系群众,突出领导带头;注重立行立改,突出专项整治;注重转改作风,突出群众满意;注重建章立制,突出标本兼治,重点抓好院党委及总部、院党委委员整改方案的落实,取得显著成效。截至2014年底,院党委及总部《整改方案》确定的41条整改措施全部完成,完成率100%;院党委10位成员共计制定的189条整改措施全部完成,完成率100%;院党委确定的“文山会海”、“三公经费”等5项突出问题专项整治工作全部完成,完成率100%;《四院整治“四风”问题制度建设计划》中所列的33项制度已经全部完成制定或修订,完成率100%。

  曹建国及督导组成员对本次党员领导干部民主生活会给予了充分肯定和高度评价。曹建国指出,此次民主生活会充分利用批评与自我批评的武器,是巩固教育实践活动成果、形成长效机制的一次重要会议,达到了上级的要求;院党委高度重视民主生活的召开,党委班子成员理论学习充分,意见征求广泛,对问题及原因的分析比较准确,思想认识集中统一;会议氛围认真、严肃、坦诚、高效,班子成员均认真撰写了对照检查材料,会议直奔主题,开门见山,实事求是,开展批评与自我批评具有较强针对性,整改措施有力。

  对下一步工作,曹建国要求院党委及班子成员一要继续加强政治理论学习,把思想与党中央和集团企业保持一致;二要进一步统一思想认识,尤其在融合问题上要统一思想,把精力聚焦在发展上,领导干部要以身作则,不能发牢骚,要集中精力抓发展,搁置争议往前看,求同存异寻求最大公约数;三要抓住机遇,努力开创四院发展新局面,努力缩小与二院、三院的差距;四要坚持从严治党,抓好两级班子队伍建设和干部队伍建设,进一步发挥领导班子的整体合力,进一步提升干部队伍的能力素质,党员领导干部要规范做事、严格做事、清廉做事,把班子队伍建设好,把四院发展好。

  据了解,为开好此次民主生活会,四院党委紧扣主题,研究制定工作方案,深入开展了一系列准备工作。在会前认真策划、研究制定了集体学习计划,编制印发了16万字的学习手册,并组织开展了3次专题学习研讨;院领导班子10位成员先后以专题座谈会和专题调研等形式征求意见22次,党群工作部门向所属各单位、总部各部门发放了征求意见表1949份,共汇总梳理出83条意见建议;党委班子成员按照“三必谈”要求,重点围绕突出问题、深层次问题、思想障碍、差距不足等内容,认真开展交心、谈心活动,切实起到了提高认识、增进理解、达成共识、促进工作的作用。院党委及班子成员围绕民主生活会主题,通过自己找、群众提、组织点、互相帮、集体议,认真查找自身存在的问题,分析产生问题的原因,明确今后的努力方向和改进措施,高质量地完成了对照检查材料。(文/陈新勇)

  

  

XML 地图 | Sitemap 地图